日本因人手不足倒闭的企业数量创历史新高！

近日，日本数据库公布了2023年上半年（1-6月）的企业破产事件为4006起，是自2018年以来时隔5年首次超过4000件。
破产急剧增加的原因一方面是通货膨胀下的成本负担增加，另一方面则是由于严重的人手不足。

据统计，2023年上半年累计发生了110起因员工离职和招聘难等原因无法确保人手，导致业绩恶化而破产的“人手不足破产”事件。

与去年同期相比剧增了约1.8倍，是自2013年开始统计以来，以年半期为基准首次超过100件，刷新了过去最多的纪录。
如果按照目前的速度继续发展下去，预计2023年全年将刷新2019年创下的人手不足破产（192件）最高纪录。
除了无法招到足够人手，因员工和经营干部等的退休、离职直接或间接引起的“员工退休型”人手不足倒闭事件为33件，同样为历年来的上半年最多纪录。
按行业分类，2023上半年因人手不足破产的企业中，建设业最多达45件，约占全体的4成，而且是去年同期的3倍，劳动力短缺剧增的趋势非常明显。

除了缺少现场施工工匠以外，由于有施工管理等相关资格的人手不足和退休，工程事业难以继续的情况十分引人注目。